O Comitê de RH de Apoio Legislativo da ABRH-SP (CORHALE) promove sua segunda masterclass de setembro. Na quarta-feira (28/09), via Zoom, o tema é “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”. Até novembro, serão realizadas ao todo seis masterclasses em formato digital. “Nossa proposta é estimular debates e discussões técnicas sobre temas de grande repercussão no âmbito das relações do trabalho”, destaca Inês Restier, conselheira da ABRH-SP, membro e secretária do CORHALE.
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ABRH-SP tem inscrições abertas para os Grupos de Profissionais
O engajamento da ABRH-SP para que as áreas de Recursos Humanos se posicionem de forma cada vez mais estratégica e integrada nos negócios resulta na criação dos Grupos de Profissionais. Estruturado de forma que o gestor de RH encontre um ambiente seguro de benchmark e networking, o projeto se propõe a ser braço de apoio e referência sobre Gestão de Pessoas. Nas turmas de setembro, foram organizados seis conteúdos para grupos com perfis distintos em suas necessidades e propósitos profissionais. Com inscrições abertas, os encontros serão realizados em formato digital.
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Fórum Inclusão da Diversidade chega à 10ª edição e debate ações que vêm transformando as relações de trabalho e a sociedade na última década
O Fórum Inclusão da Diversidade, um dos principais eventos promovidos pela ABRH-SP, será realizado no dia 19 de outubro em parceria com a ABRH-SP Regional Campinas. Em formato presencial no Teatro Oficina do Estudante Iguatemi, a 10ª edição dedica os debates às ações de inclusão da diversidade que vêm transformando as relações de trabalho e a sociedade na última década. Este ano, o fórum tem como tema “O mundo está ficando chato justo – Uma década de mudanças. É só o começo.”
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Em formato presencial, Congresso Gente e Gestão reúne especialistas, profissionais de RH e empresários no Vale do Paraíba
O Congresso Gente e Gestão, que será realizado terça-feira (13/09) pela ABRH-SP Regional Vale do Paraíba, traz em seu formato presencial conteúdos atualizados tanto para gestores de RH quanto a empresários. Com inscrições gratuitas para associados da ABRH-SP, este primeiro Congresso da seccional discute as novas formas de relação de trabalho e de que maneira os conceitos de sustentabilidade beneficiam os setores produtivos.
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Últimos dias para as inscrições no MBA Internacional de Gestão de Pessoas de Alto Impacto Econômico, parceria da Universidade Mackenzie e ABRH-SP
Ainda há tempo para as inscrições no MBA Internacional de Gestão de Pessoas de Alto Impacto Econômico. Até a próxima sexta-feira (16/09), é possível participar do processo seletivo do curso. Com os mais importantes e atualizados temas de gestão de pessoas, área de alta exigência, com grande impacto nos resultados econômicos das empresas, o MBA é uma parceria da Universidade Presbiteriana Mackenzie com entidades mundialmente renomadas de Recursos Humanos e participação da ABRH-Brasil e ABRH-SP.
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Empatia muda o mundo!
O Comitê de RH de Apoio Legislativo da ABRH-SP (CORHALE) promove sua segunda masterclass de setembro. Na quarta-feira (28/09), via Zoom, o tema é “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”. Até novembro, serão realizadas ao todo seis masterclasses em formato digital. “Nossa proposta é estimular debates e discussões técnicas sobre temas de grande repercussão no âmbito das relações do trabalho”, destaca Inês Restier, conselheira da ABRH-SP, membro e secretária do CORHALE.
A primeira masterclass organizada pelo CORHALE, em 14 de setembro, foi “Gestão de Afastados – Da teoria à prática”. Também em formato digital, abordou o gerenciamento de afastados, que é composto por uma série de ações que visam contribuir para a melhora da saúde organizacional, atuando na prevenção e no cuidado com o bem-estar do colaborador.
A segunda masterclass do mês destaca o modelo de trabalho híbrido. De acordo com estudos, 48% das organizações deverão adotar a modalidade em 2022, com seus colaboradores trabalhando alguns dias da semana nos escritórios das empresas e também em outros nos locais que desejarem. Trata-se de um dos temas mais comentados da Reforma Trabalhista (Lei nº 14.467/2017), em que há a prevalência do negociado sobre o legislado. Esta previsão é uma novidade na legislação brasileira e modifica as relações coletivas de trabalho.
Um dos palestrantes da masterclass “Trabalho híbrido” é o advogado e administrador Wolnei Ferreira. Pós-graduado em Recursos Humanos, é sócio titular do escritório Ferreira Rodrigues Sociedade de Advogados. Atua também como diretor jurídico da ABRH-Nacional e da Sobratt (Sociedade Brasileira de Teletrabalho e Teleatividades), diretor tesoureiro do Sindicato das Sociedades de Advogados de SP/RJ e membro convidado do Conselho Superior Jurídico da Fiesp. A aula conta ainda com a participação de Cleo Carneiro, Diretor do GCONTT – Grupo de Consultoria em Teletrabalho e Nadia Demoliner Lacerda, Advogada, Mestre e Doutora em Direito do Trabalho. A mediação será feita por Inês Restier.
SERVIÇO
Masterclass “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”
Terça-feira (28/09), às 9h
Formato digital (via Zoom)
Informações e inscrições: bit.ly/masterclass-trabalho-hibrido
Associados da ABRH-SP podem se inscrever de forma gratuita
Fique por dentro do Radar CORHALE em http://corhale.org.br/
Fonte: Assessoria de Comunicação ABRH-SP (19 de Setembro de 2022)
ABRH-SP Regional Vale do Paraíba realiza o Congresso Gente e Gestão
O Comitê de RH de Apoio Legislativo da ABRH-SP (CORHALE) promove sua segunda masterclass de setembro. Na quarta-feira (28/09), via Zoom, o tema é “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”. Até novembro, serão realizadas ao todo seis masterclasses em formato digital. “Nossa proposta é estimular debates e discussões técnicas sobre temas de grande repercussão no âmbito das relações do trabalho”, destaca Inês Restier, conselheira da ABRH-SP, membro e secretária do CORHALE.
A primeira masterclass organizada pelo CORHALE, em 14 de setembro, foi “Gestão de Afastados – Da teoria à prática”. Também em formato digital, abordou o gerenciamento de afastados, que é composto por uma série de ações que visam contribuir para a melhora da saúde organizacional, atuando na prevenção e no cuidado com o bem-estar do colaborador.
A segunda masterclass do mês destaca o modelo de trabalho híbrido. De acordo com estudos, 48% das organizações deverão adotar a modalidade em 2022, com seus colaboradores trabalhando alguns dias da semana nos escritórios das empresas e também em outros nos locais que desejarem. Trata-se de um dos temas mais comentados da Reforma Trabalhista (Lei nº 14.467/2017), em que há a prevalência do negociado sobre o legislado. Esta previsão é uma novidade na legislação brasileira e modifica as relações coletivas de trabalho.
Um dos palestrantes da masterclass “Trabalho híbrido” é o advogado e administrador Wolnei Ferreira. Pós-graduado em Recursos Humanos, é sócio titular do escritório Ferreira Rodrigues Sociedade de Advogados. Atua também como diretor jurídico da ABRH-Nacional e da Sobratt (Sociedade Brasileira de Teletrabalho e Teleatividades), diretor tesoureiro do Sindicato das Sociedades de Advogados de SP/RJ e membro convidado do Conselho Superior Jurídico da Fiesp. A aula conta ainda com a participação de Cleo Carneiro, Diretor do GCONTT – Grupo de Consultoria em Teletrabalho e Nadia Demoliner Lacerda, Advogada, Mestre e Doutora em Direito do Trabalho. A mediação será feita por Inês Restier.
SERVIÇO
Masterclass “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”
Terça-feira (28/09), às 9h
Formato digital (via Zoom)
Informações e inscrições: bit.ly/masterclass-trabalho-hibrido
Associados da ABRH-SP podem se inscrever de forma gratuita
Fique por dentro do Radar CORHALE em http://corhale.org.br/
Fonte: Assessoria de Comunicação ABRH-SP (19 de Setembro de 2022)
CORHALE programa seis masterclasses com destaque para a gestão de RH
O Comitê de RH de Apoio Legislativo da ABRH-SP (CORHALE) promove sua segunda masterclass de setembro. Na quarta-feira (28/09), via Zoom, o tema é “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”. Até novembro, serão realizadas ao todo seis masterclasses em formato digital. “Nossa proposta é estimular debates e discussões técnicas sobre temas de grande repercussão no âmbito das relações do trabalho”, destaca Inês Restier, conselheira da ABRH-SP, membro e secretária do CORHALE.
A primeira masterclass organizada pelo CORHALE, em 14 de setembro, foi “Gestão de Afastados – Da teoria à prática”. Também em formato digital, abordou o gerenciamento de afastados, que é composto por uma série de ações que visam contribuir para a melhora da saúde organizacional, atuando na prevenção e no cuidado com o bem-estar do colaborador.
A segunda masterclass do mês destaca o modelo de trabalho híbrido. De acordo com estudos, 48% das organizações deverão adotar a modalidade em 2022, com seus colaboradores trabalhando alguns dias da semana nos escritórios das empresas e também em outros nos locais que desejarem. Trata-se de um dos temas mais comentados da Reforma Trabalhista (Lei nº 14.467/2017), em que há a prevalência do negociado sobre o legislado. Esta previsão é uma novidade na legislação brasileira e modifica as relações coletivas de trabalho.
Um dos palestrantes da masterclass “Trabalho híbrido” é o advogado e administrador Wolnei Ferreira. Pós-graduado em Recursos Humanos, é sócio titular do escritório Ferreira Rodrigues Sociedade de Advogados. Atua também como diretor jurídico da ABRH-Nacional e da Sobratt (Sociedade Brasileira de Teletrabalho e Teleatividades), diretor tesoureiro do Sindicato das Sociedades de Advogados de SP/RJ e membro convidado do Conselho Superior Jurídico da Fiesp. A aula conta ainda com a participação de Cleo Carneiro, Diretor do GCONTT – Grupo de Consultoria em Teletrabalho e Nadia Demoliner Lacerda, Advogada, Mestre e Doutora em Direito do Trabalho. A mediação será feita por Inês Restier.
SERVIÇO
Masterclass “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”
Terça-feira (28/09), às 9h
Formato digital (via Zoom)
Informações e inscrições: bit.ly/masterclass-trabalho-hibrido
Associados da ABRH-SP podem se inscrever de forma gratuita
Fique por dentro do Radar CORHALE em http://corhale.org.br/
Fonte: Assessoria de Comunicação ABRH-SP (19 de Setembro de 2022)
MBA Internacional de Gestão de Pessoas celebra a parceria da ABRH-SP com a Universidade Presbiteriana Mackenzie
O Comitê de RH de Apoio Legislativo da ABRH-SP (CORHALE) promove sua segunda masterclass de setembro. Na quarta-feira (28/09), via Zoom, o tema é “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”. Até novembro, serão realizadas ao todo seis masterclasses em formato digital. “Nossa proposta é estimular debates e discussões técnicas sobre temas de grande repercussão no âmbito das relações do trabalho”, destaca Inês Restier, conselheira da ABRH-SP, membro e secretária do CORHALE.
A primeira masterclass organizada pelo CORHALE, em 14 de setembro, foi “Gestão de Afastados – Da teoria à prática”. Também em formato digital, abordou o gerenciamento de afastados, que é composto por uma série de ações que visam contribuir para a melhora da saúde organizacional, atuando na prevenção e no cuidado com o bem-estar do colaborador.
A segunda masterclass do mês destaca o modelo de trabalho híbrido. De acordo com estudos, 48% das organizações deverão adotar a modalidade em 2022, com seus colaboradores trabalhando alguns dias da semana nos escritórios das empresas e também em outros nos locais que desejarem. Trata-se de um dos temas mais comentados da Reforma Trabalhista (Lei nº 14.467/2017), em que há a prevalência do negociado sobre o legislado. Esta previsão é uma novidade na legislação brasileira e modifica as relações coletivas de trabalho.
Um dos palestrantes da masterclass “Trabalho híbrido” é o advogado e administrador Wolnei Ferreira. Pós-graduado em Recursos Humanos, é sócio titular do escritório Ferreira Rodrigues Sociedade de Advogados. Atua também como diretor jurídico da ABRH-Nacional e da Sobratt (Sociedade Brasileira de Teletrabalho e Teleatividades), diretor tesoureiro do Sindicato das Sociedades de Advogados de SP/RJ e membro convidado do Conselho Superior Jurídico da Fiesp. A aula conta ainda com a participação de Cleo Carneiro, Diretor do GCONTT – Grupo de Consultoria em Teletrabalho e Nadia Demoliner Lacerda, Advogada, Mestre e Doutora em Direito do Trabalho. A mediação será feita por Inês Restier.
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Masterclass “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”
Terça-feira (28/09), às 9h
Formato digital (via Zoom)
Informações e inscrições: bit.ly/masterclass-trabalho-hibrido
Associados da ABRH-SP podem se inscrever de forma gratuita
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Fonte: Assessoria de Comunicação ABRH-SP (19 de Setembro de 2022)
Programa MentoRHia da ABRH-SP, exclusivo para associados, tem inscrições abertas de 5 a 9 de setembro
O Comitê de RH de Apoio Legislativo da ABRH-SP (CORHALE) promove sua segunda masterclass de setembro. Na quarta-feira (28/09), via Zoom, o tema é “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”. Até novembro, serão realizadas ao todo seis masterclasses em formato digital. “Nossa proposta é estimular debates e discussões técnicas sobre temas de grande repercussão no âmbito das relações do trabalho”, destaca Inês Restier, conselheira da ABRH-SP, membro e secretária do CORHALE.
A primeira masterclass organizada pelo CORHALE, em 14 de setembro, foi “Gestão de Afastados – Da teoria à prática”. Também em formato digital, abordou o gerenciamento de afastados, que é composto por uma série de ações que visam contribuir para a melhora da saúde organizacional, atuando na prevenção e no cuidado com o bem-estar do colaborador.
A segunda masterclass do mês destaca o modelo de trabalho híbrido. De acordo com estudos, 48% das organizações deverão adotar a modalidade em 2022, com seus colaboradores trabalhando alguns dias da semana nos escritórios das empresas e também em outros nos locais que desejarem. Trata-se de um dos temas mais comentados da Reforma Trabalhista (Lei nº 14.467/2017), em que há a prevalência do negociado sobre o legislado. Esta previsão é uma novidade na legislação brasileira e modifica as relações coletivas de trabalho.
Um dos palestrantes da masterclass “Trabalho híbrido” é o advogado e administrador Wolnei Ferreira. Pós-graduado em Recursos Humanos, é sócio titular do escritório Ferreira Rodrigues Sociedade de Advogados. Atua também como diretor jurídico da ABRH-Nacional e da Sobratt (Sociedade Brasileira de Teletrabalho e Teleatividades), diretor tesoureiro do Sindicato das Sociedades de Advogados de SP/RJ e membro convidado do Conselho Superior Jurídico da Fiesp. A aula conta ainda com a participação de Cleo Carneiro, Diretor do GCONTT – Grupo de Consultoria em Teletrabalho e Nadia Demoliner Lacerda, Advogada, Mestre e Doutora em Direito do Trabalho. A mediação será feita por Inês Restier.
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Masterclass “Trabalho híbrido – Da teoria à prática”
Terça-feira (28/09), às 9h
Formato digital (via Zoom)
Informações e inscrições: bit.ly/masterclass-trabalho-hibrido
Associados da ABRH-SP podem se inscrever de forma gratuita
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Fonte: Assessoria de Comunicação ABRH-SP (19 de Setembro de 2022)
Encontro de Profissionais de RH – Grupo Líderes de RH
Este grupo irá escalar este “Universo Ágil das TECHS” que faz parte do sonho realizado de muitos Empreendedores em seus diferentes formatos de Negócio, baseados em escalabilidade, cultura da inovação, novos investidores, nas Incubadoras, nas Aceleradoras (ampliação de recursos) e nos Times auto- gerenciáveis.
A oportunidade de compartilhar e ampliar conceitos disruptivos, novas práticas deste modelo de Negócio através de uma jornada amplificada de trocas, conhecimentos e modelos destas denominadas: “Instituições Humanas, criadas para entregar novos produtos e/ou serviços em condições de extrema incerteza” – Eric Ries.
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Grupos de Profissionais – New Gen
A proposta neste GRUPO será a interação por Equipes, com decisões em conjunto. Trazendo uma temática interativa, dialógica e referências seguidas por esta geração, agregando experiências dentro do universo do “business game” mesclado ao cotidiano, compartilhando expectativas e perspectivas, abrangendo o cenário da nova economia e suas transformações, contemplando: a visão de negócios, de RH, empreendedorismo e o debate sobre informações, dados e resultados do Jogo.
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