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Nesta quinta, a ABRH-SP e o Corhale – Comitê RH de Apoio Legislativo promovem, das 8h30 às 11 horas, na sede da ABRH-SP, um debate sobre o tema Cenário Atual versus Impactos do Novo Cenário Econômico nas Relações Trabalhistas.

O evento terá as participações de Stan Braz, sócio-diretor da ITKT Business Solution e advisor do Sintelmark – Sindicato Paulista das Empresas de Telemarketing, Marketing Direto e Conexos, Carlos Silva e Wolnei Tadeu Ferreira, responsáveis pela área Jurídica da ABRH-SP e da ABRH-Brasil, respectivamente.

Inscrições: (11) 5505-0545 ou eventos@abrhsp.org.br

Fonte: Jornal Estadão

RH Conecta terá a participação de palestrantes internacionais no fórum online

Com palestras gratuitas, que poderão ser acessadas a qualquer hora do dia e de qualquer lugar, ao longo do mês de junho, três especialistas internacionais – Allan Cohen, Daniel Pink e Marc Burbridge – farão parte da grade de palestras do RH Conecta, fórum online promovido pela ABRH-SP.

Professor emérito da Babson College e especialista na área de liderança, Allan Cohen vai falar sobre o tema Liderança sem Hierarquia. Autor do livro Motivação 3.0, o analista de carreira Daniel Pink vai abordar o tema Reconhecimento e Motivação. Por sua vez, o consultor com mais de 30 anos de experiência internacional em negociações estratégicas e resolução de conflitos Marc Burbridge, que é mediador e membro de Conselho do Centro de Mediação da Câmara de Comércio Brasil-Canadá, vai conduzir a palestra Impacto dos Conflitos: Custos x Tempo.

Ao todo serãomais de 60 palestras disponíveis no RH Conecta – cerca de 50 palestras gratuitas, em formato de drops de 7 minutos, e 15 magnas, com acesso pago por meio da compra de passaportes Ouro ou Prata (veja quadro).

O RH Conecta terá ainda uma feira online com a participação de várias empresas que vão apresentar suas novidades e soluções para a área de gestão de pessoas.

VALORES DOS PASSAPORTES

PARA ASSOCIADOS DA ABRH:

PARA NÃO ASSOCIADOS:

Mais informações: https://abrhsp.org.br/rh-conecta

 Fonte: Jornal Estadão

Fabio Kapitanovas (Ambev), Renato Senna (Merck), Alessandra Ginante(Avon), Fernando Salinas (Johnson & Johnson Medical) e Majo Martinez Campos (Atento) são alguns dos executivos de RH que participarão como palestrantes do CONARH 2015 – Congresso Nacional sobre Gestão de Pessoas, promovido pela ABRH-Brasil em parceria com a ABRH-SP.

A 41ª edição do evento, que vai acontecer de 17 a 20 de agosto, no Transamerica Expo Center, em São Paulo, terá como tema central A Arte da Gestão de Pessoas – Desafios, Incertezas e Complexidade. Líderes empresariais, como Ricardo Vescovi, CEO da Samarco, e especialistas internacionais, a exemplo da executive coach Anna Tavis, professora adjunta da New York University, também integram a programação do congresso.

Anote as palestras já confirmadas:

•   A arte de liderar: Para tempos incertos, líderes inquietos – Alessandra Ginante, vice-presidente de RH da Avon Cosméticos, Luiz Carlos França Duarte, diretor de RH & TI para a América do Sul da Kordsa Global, e Renato Senna, líder da área de RH Internacional da Merck

•   Como criar uma cultura empreendedora? – Leila Velez, cofundadora e presidente do Beleza Natural, e Fabio Kapitanovas, vice-presidente de Gente e Gestão da Ambev

•  Gestão de Pessoas em tempo de crise – Como mudar o foco sem perder o propósito – Ricardo Vescovi, CEO da Samarco

•  Financeiro e RH – Como construir parceria em tempos de escassez de recursos – Fernando Salinas, diretor de RH para América Latina da Johnson & Johnson Medical, e José Roberto Beraldo, diretor executivo Financeiro e de Relações com Investidores do Grupo Contax

•   Os desafios e soluções das empresas para o momento Brasil – Fábio Barbosa, líder empresarial

•   Saúde e doenças nas organizações – Mauricio Ceschin, diretor-presidente da Qualicorp e membro do Conselho de Administração do Hospital Sírio-Libanês

•   O RH de alto impacto – Anna Tavis, professora adjunta da New York University, consultora organizacional sênior e executive coach (EUA)

•   O que é e como produzir mais com o diverso? – Majo Martinez Campos, diretora executiva de RH da Atento no Brasil

•  Gestão de saúde na prática – Case GE – Marcia Agosti, gerente de Programas de Saúde da General Electric do Brasil

•   Inovação: O poder de aprender – Claudio Sassaki, cofundador e CEO do Geekie

•   O líder fazendo arte! – Marcelo Torres & Jazz Band, administrador de empresas, maestro e trompetista

•   Desafios e oportunidades do cenário político e econômico no Brasil – Dony De Nucci, economista e apresentador do programa Conta Corrente da GloboNews

•   A produtividade na longevidade – Alexandre Kalache, presidente do International Longevity Centre Brazil (ILC-BR) e Global Ambassador on Ageing do Helpage International

Mais informações: www.conarh.com.br, congressista2015@conarh.com.br ou t

el. (11) 3138-3420

Fonte: Jornal Estadão

A ABRH-SP promoveu na sua sede, na última quinta, o debate RH como Impulsionador da Estratégia Empresarial, com os palestrantes Claudio Costa, diretor de Gestão de Pessoas da Ecorodovias, um dos maiores grupos de infraestrutura e logística intermodal do Brasil, e Jonas Andrey, diretor associado da Ekantika, consultoria especializada na catalisação de processos de mudanças e na avaliação e potencialização de modelos de gestão.

Ambos abordaram o que é preciso para que o RH se posicione como guardião e agente impulsionador da estratégia das empresas. “Entender os traços culturais impulsionadores ou inibidores da estratégia é fundamental”, enfatizou Andrey. 

Fonte: O Estado de São Paulo 03/05/2015

No início de abril, a consultoria Ernst & Young (EY) divulgou o Women Fast Forward, estudo que busca encontrar os melhores meios de promover a inserção das mulheres no ambiente corporativo de maneira rápida e eficaz. Por meio de entrevistas com líderes de 400 companhias ao redor do mundo, o levantamento concluiu que as empresas que apresentam melhores resultados econômicos, entre as analisadas, são aquelas que estão fazendo mais para encorajar a presença feminina, com carga horária flexível e programas de liderança voltados para esse público.

Em razão da sua importância, a questão tem sido exaustivamente debatida pela ABRH-SP por meio do Grupo de Liderança Feminina. Criado no ano passado e coordenado pelas quatro diretoras da entidade – Edna Bedani, Edna Goldoni, Lilian Guimarães e Luciana Carvas –, o grupo debate e desenvolve temas relacionados aos desafios das mulheres e à valorização do feminino e promove encontros periódicos para discuti-los.

Neste mês serão realizados dois deles. O primeiro acontece na tarde do próximo dia 13, no Hotel Maksoud Plaza, na capital paulista. O evento terá como tema Maximizando o Impacto das Mulheres nas Organizações

 e como convidadas Majo Martinez Campos, diretora executiva de RH da Atento no Brasil, e Maria Susana de Souza, vice-presidente de Recursos Humanos da RaiaDrogasil, que vão debater os desafios da mulher no mundo corporativo com a mediação de Maria José Tonelli, professora da EAESP/FGV.

A realização do encontro do Grupo de Liderança Feminina em São Paulo tem o patrocínio das empresas Dynargie, Hapvida Saúde, RHMed, Umanni e Thomé & Cucchi Sociedade de Advogados.

Já o encontro de Sorocaba está programado para a manhã do dia 21 de maio, no Hotel Fasano Boa Vista. O debate acontecerá em torno do tema Supermulheres: Os desafios de conciliar diferentes papéis. O evento tem o patrocínio das empresas A.P.O. Planos Odontológicos, Desafio Recursos Humanos e Santa Saúde. Ambos os encontros são exclusivos para convidados.

Mais informações: (11) 5505-0545 ou liderancafeminina@abrhsp.org.br

Fonte: O Estado de São Paulo 03/05/2015

Palestras do RH Conecta Fórum Online têm ritmo intenso de gravações. Conteúdo entrará no ar em junho.

A rotina do excelente estúdio de gravação da ESPM – Escola Superior de Propaganda e Marketing, na capital paulista, tem sido alterada nos últimos dias. Parceira da ABRH-SP no RH Conecta, a instituição de ensino superior cedeu suas instalações para a gravação das mais de 60 palestras do fórum online que estarão no ar ao longo de junho – ao todo serão cerca de 50 palestras gratuitas, em formato de drops de 7 minutos, e 15 magnas, com acesso pago por meio da compra de passaportes Ouro ou Prata (veja quadro).

Na tarde da última quinta, o estúdio teve um ritmo intenso de trabalho com a gravação de quatro palestras drops. O presidente da ABRH-SP, Almiro dos Reis Neto, explicou por que fazer gestão de cultura é visto como uma atividade estratégica na sua palestra Gestão da Cultura Organizacional; consultora associada da Marcondes Consultoria, Cida Reed deu uma aula sobre protagonismo na carreira em apenas 7 minutos; já a gerente de Adviser da PwC – Soluções Saratoga, Melissa Pomi, falou sobre o método de análise de dados para gestão de pessoas no tema HR Analytics – Da informação ao insight.

Ainda dentro das palestras drops, o tema Carreira em RH foi abordado pelo ex-presidente da ABRH-SP e diretor executivo da Brunini – Consultoria em RH, Wagner Brunini, em um talk show comandado por Reinaldo Passadori, especialista em comunicação verbal. “Se você busca algo que o desafie, seja bem-vindo, faça uma carreira em Recursos Humanos”, disse Brunini, que tem uma experiência de 47 anos na área.

O formato de entrevista foi o escolhido para a apresentação da magna Cenários/tendências: Desafios para o RH para os próximos cinco anos, também gravada na quinta-feira. Vice-presidente de Gente da BRF, Rodrigo Vieira respondeu às perguntas de Almiro dos Reis Neto durante um bate-papo descontraído. Todos os palestrantes que vão ao estúdio da ESPM têm contado com a orientação do diretor de Imagem Gérson Filho.

VALORES DOS PASSAPORTES

PARA ASSOCIADOS DA ABRH:

PARA NÃO ASSOCIADOS:

Mais informações: (11) 5505-0545, https://abrhsp.org.br/rh-conecta ou rhconecta@abrhsp.org.br

Fonte: O Estado de São Paulo 03/05/2015

A Regional Sorocaba da ABRH-SP promove no dia 7 de maio, das 8 às 11h30, no Auditório da Esamc (Rua Arthur Gomes, 51, Centro), o Fórum Trabalhista com o tema Flexibilização das Leis Trabalhistas. Voltado para profissionais de RH das empresas da região, advogados de contencioso e de assessoria jurídica na área trabalhista, contabilistas e estudantes de Administração e Direito, o evento terá como palestrantes o Desembargador do Trabalho – TRT15/Campinas, João Batista Martins César, o advogado, conferencista e consultor Fábio André Gomes Gomes, e o diretor-presidente da Index Traub Leopoldo Schenk.

Mais informações: (19) 3294-3307 ou regionalsorocaba@abrhsp.org.br

Fonte: O Estado de São Paulo – 26 de abril de 2015

ESPAÇO DA FÊNIX: Guia Os Eleitos 2015 inova para facilitar o processo de votação do Top of Mind de RH

Um dos momentos mais esperados do Top of Mind de RH está cada vez mais próximo. Assim, no dia 10 de maio, todos irão conhecer os indicados à maior premiação do segmento. Como tradição, a definição das empresas e profissionais Top5 de cada categoria é compilada no guia Os Eleitos.

Neste ano, o anuário chega com uma grande inovação: os votos poderão ser realizados por meio da leitura de um QR Code, com o objetivo de facilitar e expandir o processo de captação dos votos, beneficiando o colégio eleitoral e os indicados ao prêmio. Na prática, essa inovação possibilita que um número muito maior de eleitores e dirigentes de Recursos Humanos tenha acesso e maior facilidade para votar em seus favoritos. Além disso, a ação também valoriza o mercado publicitário que tanto investe para que suas marcas sejam relembradas por RHs de todas as corporações.

Ao longo de seus 18 anos de existência, o Top of Mind de RH sempre contribuiu com a evolução da relação entre o RH e seus fornecedores, o que fez com que a premiação se tornasse a principal referência do segmento.

O guia Os Eleitos será lançado no dia 30 de junho, no evento Top5, que acontecerá no espaço Vila Noah, em São Paulo. Na ocasião, todos os indicados estarão presentes e receberão a tradicional placa de homenagem. Os patrocinadores desta edição também estarão presentes: Drogaria S. Paulo, Mackenzie, Droga Raia, Apdata, Global Work, Oscar Schmidt, Abet, Ginfor, Rhumo, Servsul, Laborare Med, Ticket, People Up e Senac.

Fonte: O Estado de São Paulo – 26 de abril de 2015

INSTITUCIONAL: Eleições gerais da ABRH-SP para o mandato 2016-2018 ocorrerão em 13 de agosto deste ano

Em cumprimento ao Estatuto vigente (Artigo 24º, Inciso I, e Artigo 53º), a Comissão Eleitoral fixou o dia 13 de agosto de 2015 como data da Assembleia Geral Extraordinária que elegerá a Diretoria Executiva e os Conselhos Deliberativo e Fiscal para o triênio 2016-2018. Para tanto, ficaram estabelecidas as seguintes normas:

• · As inscrições de chapas para a Diretoria Executiva e individuais para as posições de Conselheiros Deliberativo e Fiscal deverão ser efetuadas pessoalmente na sede da ABRH-SP ou via correio (Av. Engenheiro Luís Carlos Berrini, 1.297, cj. 92 CEP 04571-010), ou ainda pelo e-mail eleicoes@abrhsp.org.br durante o período de 15 de maio a 15 de junho, observando-se a condição prevista no item I do Artigo 17º do Estatuto (votar e ser votado, desde que associado no mínimo há seis meses, contados até a data da eleição);
• · As chapas deverão entregar currículos de seus candidatos e Plano de Gestão até 30 dias antes da eleição;
• · Os nomes dos candidatos e, quando for o caso, os currículos e Planos de Gestão serão afixados na sede da ABRH-SP, até a data da eleição;
• · Tanto o processo eleitoral quanto os candidatos inscritos deverão ter ampla divulgação, sobretudo utilizando-se desta página no jornal O Estado de S. Paulo e do mailing dos associados, bastando fazer a respectiva solicitação à atual Diretoria Executiva;
• · O presidente da Diretoria Executiva deverá convocar a Assembleia Geral Extraordinária no período de 1º a 5 de agosto de 2015, observando o Artigo 27º do Estatuto;
• · A Diretoria Executiva deverá providenciar e afixar, na sede, a listagem dos associados em condição de votar, bem como as cédulas para a votação pessoal, e providenciar o procedimento, por meio eletrônico, até 19 de julho de 2015;
• · Os associados em condição de votar receberão, em seu endereço eletrônico, login e senha próprios no dia 11 de agosto de 2015 para que possam participar deste processo eleitoral;
• · A Assembleia Geral Extraordinária, por ato do presidente do Conselho Deliberativo, se instalará em sessão permanente, na sede da ABRH-SP, no dia 13 de agosto de 2015, e será encerrada após a conclusão do horário de votação, atos que serão acompanhados pelo Comitê Eleitoral;
• · Terminada a votação, terá início a apuração dos votos e será feita a promulgação dos resultados declarando os eleitos, atos a serem realizados pelo Comitê Eleitoral;
• · Também poderá ser previsto o processo de acompanhamento/fiscalização do processo eleitoral, por membros indicados pelas chapas concorrentes, caso haja mais de uma inscrita e desde que tal acompanhamento seja solicitado;
• · Os candidatos eleitos deverão assinar o Termo de Posse na última reunião do atual Conselho Deliberativo, a ser realizada no dia 25 de novembro de 2015, na sede da ABRH-SP; nessa ocasião os membros do Conselho Deliberativo presentes elegerão seu(a) presidente, seu(a) vice-presidente e seu(a) secretário(a);
• · Todos os eleitos assumem seus cargos na 1ª quinzena de janeiro de 2016.

Em caso de dúvidas ou divergências na interpretação das normas apresentadas, essas serão levadas ao conhecimento do Comitê Eleitoral, que será soberano para deliberar a respeito, em prazo condizente com a data da eleição.

Conheça o Comitê Eleitoral

Fazem parte do Comitê Eleitoral os ex-presidentes executivos da ABRH-SP Wagner Brunini e Cléo Carneiro, os ex-presidentes do Conselho Deliberativo Felipe Westin e José Augusto Minarelli, e a atual gerente executiva Vânia de Faria.

Fonte: O Estado de São Paulo – 26 de abril de 2015