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Conheça o coaching ontológico

Habilidade que favorece o desenvolvimento do autoconhecimento, de relacionamentos saudáveis, da comunicação transparente, dos processos de tomada de decisão e da gestão de pessoas e negócios, o coaching ontológico contribui para minimizar tanto os conflitos pessoais como interpessoais, influenciando positivamente na prática de ações que sejam efetivamente transformadoras.

Para falar dessa ferramenta, o coach e consultor organizacional Roberto Hirsch se apresenta em Santos, a convite da Regional Baixada Santista da ABRH-SP. A palestra está programada para 25 de julho, na Associação Comercial de Santos (Rua XV de Novembro, 137), das 8h30 às 11 horas.

Hirsch cita o filósofo Sócrates para explicar a metodologia: “Eu não posso ensiná-los nada, somente posso ajudá-los a buscar o conhecimento dentro de vós mesmos, o que é muito melhor que passar minha pouca sabedoria”.

Inscrições: (13) 3219-9484 ou regionalbaixadasantista@abrhsp.org.br

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Continuidade das Atividades da ABRH-SP Regional Baixada Santista

No dia 03/05/2012, no espaço cedido pelo Hospital Beneficência Portuguesa, realizamos o 1º. encontro do Grupo de Estudos Trabalhista e Previdenciário, tendo como facilitadores o Roberto Martins e o Luiz. Começamos as atividades com oito participantes bastante motivados. Os temas sugeridos para estudo no decorrer do ano foram: Aviso prévio – Lei 12506, Expatriados e sua legislação, Terceirização de mão de obra, As diferenças entre a previdência pública e a previdência privada, Lei do estagiário e menor aprendiz, Procedimentos e resultados de ponto eletrônico – Portaria 1510, O poder disciplinar do empregador – Convenção coletiva.

E no dia 08/05/2012 foi realizado o 2º. encontro do Grupo de Estudos RH Estratégico. Este grupo é facilitado pela Glaucia Barcelos e Glaucia Neubauer. Neste encontro a Simone e a Tatiane fizeram uma ótima apresentação, abordando o tema as novas tecnologias para recrutamento e seleção. Nos demais encontros ainda iremos estudar: Estratégias de motivação dos funcionários, fundamentadas em indicadores de RH (FIB – felicidade interna bruta, clima, cultura, outros), Programa de participação nos resultados, Programas de melhora de qualidade de vida, O profissional que o mercado quer, Programa de participação e resultados, Estratégias de RH frente a fusões e determinação de uma nova cultura.
 
Lena de Almeida, Diretora dos Grupos de Estudos comenta: – “Estamos felizes com ampliação dos grupos de estudos em 2012, passando de dois para quatro. Isto significa 100% de crescimento com relação ao ano passado. Nos quatro grupos os temas escolhidos são bem interessantes e os participantes estão bem motivados e contribuindo com muita criatividade.”

Liderança e Sucessão com Professor Joel Souza Dutra

A palestra do Professor Joel Dutra contou com presença de cerca de 70 pessoas e discutiu questões como: Precisamos de pessoas competentes. De talentos. Caminhos para conhecer, reconhecer e desenvolver talentos da organização.
Palestra realizada no dia 9 de maio de 2012 no Auditório Uniodonto em Campinas.
Saiba mais sobre nossos eventos: www.abrhsp.org.br

Mais próxima de Bauru

Mais próxima de Bauru

A criação da Regional Bauru da ABRH-SP está na sua fase final de implantação. O grupo de profissionais de Recursos Humanos da região que trabalha pela concretização dessa importante iniciativa vem se reunindo com a diretoria de Regionais da entidade e, no dia 31 de janeiro, esteve na sede da ABRH-SP para discutir os próximos passos, que serão realizados em conjunto. Entre eles, a realização da palestra sobre a lei nº 12.551 na cidade e a confecção do planejamento estratégico da regional.

Participaram do encontro o diretor de Regionais da ABRH-SP, João Furlan; Roberta Nunes Barbosa, gerente de Relacionamento com as Regionais da ABRH-SP; e os representantes de Bauru Sheila Limão, Karita Baraldi, Clara Cortez, Tatiane Souza e Rogerio Lopes.

Regionais

 

 

O trabalho da ABRH-SP está se intensificando cada vez mais no interior do estado e por isso, as regionais foram criadas para atender e dar uma atenção maior ao público dessa região.

Estamos sempre abertos a sugestões e idéias.

Venha fazer parte da maior associação de recursos humanos do estado de São Paulo e amplie seu conhecimento, aumente a troca de conteúdo e informação com profissionais de RH.

 

     

 

Sede da Regional Campinas

Rua Tiradentes, 195 – 4º andar

Vila Itapura – Campinas

CEP: 13023-190

(19) 3294 3307

Contato: regionalcampinas@abrhsp.org.br

 

 


         

 

Sede da Regional Baixada Santista

Av. Ana Costa, 61 – Gonzaga – Santos

CEP: 11060-000

 (13) 3229-1935

Contato: regionalbaixadasantista@abrhsp.org.br

 

 

 

Contato

regionalbauru@abrhsp.org.br

 

 

 

 

Contato

regionalmetropolitanaoeste@abrhsp.org.br

 

 

 

 

Contato

regionalribeiraopreto@abrhsp.org.br 

 

Contato

regionalsorocaba@abrhsp.org.br 

 

 

Programação de eventos de 2012 pretende atrair também público sênior

Em 2012, a Regional Campinas terá, na sua programação básica, a promoção de cafés da manhã, em que será possível conhecer mais sobre assuntos de interesse dos profissionais da região por meio da participação de especialistas em cada um dos temas selecionados dos subsistemas mais importantes de RH, como Remuneração, Atratividade e Retenção, Desenvolvimento de Talentos, Relações Sindicais, Sucessão e Carreira, Sustentabilidade e Inovação. Nos eventos, será dado um enfoque especial à aplicabilidade de cada um desses temas, com a apresentação de cases de empresas locais.

A Regional programa ainda uma série de eventos feita em conjunto com os grupos informais de RH, a 18ª edição do Encontro de Profissionais de RH da Região Metropolitana de Campinas, juntamente com o grupo informal Gruca, além da estruturação de outras ações com demais instituições, como Amcham Campinas e CIESP Jundiaí.

Em breve, também será divulgada a programação de eventos da Regional Baixada Santista. Aguarde.

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